寒暑移往幾個春秋，從2010年直至今，上海食堂承包服務人數(shù)超過50000人次，如今正式進入了快速發(fā)展時期期，走在打造成為行業(yè)內(nèi)“高品質(zhì)的膳食管理專家”和可持續(xù)發(fā)展的良性循環(huán)道路。在食堂飛速發(fā)展的時期，承接了萬康餐飲等著名企業(yè)。

上海食堂承包萬康餐飲以質(zhì)量求發(fā)展贏得好評

　　隨著中國新型城鎮(zhèn)化建設速度的推進，為食堂承包業(yè)提供了巨大的市場。在“民以食為天”的文化背景下，大量的農(nóng)村人口逐步城市化，原有城市人口的消費能力逐步增強，在帶來經(jīng)濟和社會持續(xù)發(fā)展的同時，必然伴隨著餐飲行業(yè)的飛速發(fā)展，因此，在中國這個世界上最大的餐飲市場上每個人都想分一塊“蛋糕”。

　　上海食堂承包在競爭日益激烈的餐飲市場上，以靜制動的競爭理念和以質(zhì)量求發(fā)展的品質(zhì)不斷贏得了客戶的信賴和好評。公司領(lǐng)導審時度勢適時調(diào)整公司的發(fā)展戰(zhàn)略，準備把握行業(yè)動態(tài)，根據(jù)市場需求制定了適合企業(yè)發(fā)展的發(fā)展和道路，始終走在行業(yè)的前列。

　　同時為了迎合時代發(fā)展的需求，適時的調(diào)整公司的組織架構(gòu)，使決策層、控制層和執(zhí)行層形成一個統(tǒng)一的整體，權(quán)責分明，極大提高了工作效率，促進了企業(yè)的長遠發(fā)展。

　　作為行業(yè)的領(lǐng)導者，時時刻保持危機感和責任意識，從領(lǐng)導到基層員工都具有這種所以危機意識，這是企業(yè)成功的關(guān)鍵所在。

　　時代飛速發(fā)展，競爭日趨白熱化，萬康餐飲始終以信立身，以質(zhì)量求發(fā)展 ，不斷推出多種多樣特色靈活的管理模式，實現(xiàn)了多家連鎖經(jīng)營，抓住機遇，勇于創(chuàng)新，不斷取得新突破，在行業(yè)發(fā)展中立于不敗之地。